Рейтинг составила компания FutureToday

Госкорпорация «Росатом» вошла в топ-10 студенческого рейтинга лучших работодателей 2016 года по версии компании FutureToday. Росатом разделил 8-е и 9-е места с компанией Microsoft в общем рейтинге лучших работодателей и поделил 6-е и 7-е места с компанией KPMG в рейтинге лучших работодателей в своих целевых аудиториях.

Рейтинг составлялся впервые по новой методике путем опроса студентов вузов, наиболее востребованных крупными российским и международными работодателями. В разработке анкеты и методологии исследования участвовал Наблюдательный совет, состоящий из 40 ведущих российских и международных компаний-работодателей. В анкетировании, которое прошло осенью 2016 года, приняло участие более 10 тыс. респондентов 2017-2018 годов выпуска, представлявших 100 факультетов ведущих вузов Москвы, Санкт-Петербурга, Новосибирска и Екатеринбурга (МГИМО МИД РФ, МГТУ им. Н.Э. Баумана, МГУ им. М.В. Ломоносова, МФТИ, НГУ, НИУ ВШЭ, РЭУ им. Г.В. Плеханова, РЭШ, СПБГУ, УРФУ им. Б.Н. Ельцина, ФУ при Правительстве РФ и других). Помимо основного рейтинга, организаторы составили рейтинг лучших работодателей среди студентов факультетов, которые каждый работодатель выбрал из списка, предложенного FutureToday.

«На мой взгляд, Росатом заслуженно вошел в топ-10 самых привлекательных работодателей, - отметил партнер и основатель компании FutureToday Денис Каминский. - Следует отметить, что результаты отражают большой путь, проделанный компанией за последние годы по выстраиванию системы работы с молодыми талантливыми специалистами. Это отличный пример российской высокотехнологичной компании, которая активно использует лучшие практики работы с персоналом, работает на открытом рынке труда и успешно конкурирует за лучших студентов с крупнейшими западными корпорациями – традиционными лидерами по привлекательности рабочих мест».

«Хороший результат, что привлекательность Росатома как будущего работодателя высоко оценили учащиеся крупнейших вузов России – прокомментировал итоги студенческого рейтинга FutureToday директор департамента кадровой политики Росатома Дмитрий Гастен. - Независимое исследование показало интерес к работе в российской атомной отрасли не только студентов технических и инженерных специальностей, но и экономистов, юристов и других молодых специалистов».